Desigualdad de género y pauta distributiva de derechos y recursos en el sistema previsional argentino: avances y perspectivas
Este trabajo se propone analizar la pauta de distribución de derechos y recursos del sistema previsional argentino y su impacto sobre la desigualdad de género. Se argumenta que el modelo contributivo sobre el cual se asienta el sistema conlleva impactos heterogéneos en la distribución tanto de benef...
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Facultad de Ciencias Políticas y Sociales
2014
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I11-R113article-2192017-06-21T18:08:08Z Desigualdad de género y pauta distributiva de derechos y recursos en el sistema previsional argentino: avances y perspectivas Di Costa, Valeria género derechos jubilaciones política previsional desigualdad distribución Este trabajo se propone analizar la pauta de distribución de derechos y recursos del sistema previsional argentino y su impacto sobre la desigualdad de género. Se argumenta que el modelo contributivo sobre el cual se asienta el sistema conlleva impactos heterogéneos en la distribución tanto de beneficios como de derechos sociales, lo cual repercute de forma no homogénea sobre los diferenciales de género. La complejidad que presentan las transformaciones acaecidas en materia previsional, tanto con las reformas estructurales de orientación pro-mercado de la década del ’90, como la política de re-reforma en la post-convertibilidad, ameritan un estudio que de cuenta de los avances y limitaciones que subsisten en la efectivización de derechos sociales por parte de las mujeres. Facultad de Ciencias Políticas y Sociales 2014-09-23 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion Género y Derechos Humanos application/pdf https://revistas.uncu.edu.ar/ojs3/index.php/millca-digital/article/view/219 Millcayac - Revista Digital de Ciencias Sociales; Vol. 1 No. 1 (2014): Dossier: Sociología del Arte - Edición Primavera 2014 (Septiembre-Febrero); 109-128 Millcayac - Revista Digital de Ciencias Sociales; Vol. 1 Núm. 1 (2014): Dossier: Sociología del Arte - Edición Primavera 2014 (Septiembre-Febrero); 109-128 2362-616X spa https://revistas.uncu.edu.ar/ojs3/index.php/millca-digital/article/view/219/105 Derechos de autor 2014 Millcayac - Revista Digital de Ciencias Sociales |
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Este trabajo se propone analizar la pauta de distribución de derechos y recursos del sistema previsional argentino y su impacto sobre la desigualdad de género. Se argumenta que el modelo contributivo sobre el cual se asienta el sistema conlleva impactos heterogéneos en la distribución tanto de beneficios como de derechos sociales, lo cual repercute de forma no homogénea sobre los diferenciales de género. La complejidad que presentan las transformaciones acaecidas en materia previsional, tanto con las reformas estructurales de orientación pro-mercado de la década del ’90, como la política de re-reforma en la post-convertibilidad, ameritan un estudio que de cuenta de los avances y limitaciones que subsisten en la efectivización de derechos sociales por parte de las mujeres. |
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