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LEADER |
01013nam#a2200337#a#4500 |
001 |
OEOCON003579 |
003 |
OEO |
005 |
20170331153641 |
008 |
920402s1978 ag |||| ||||||||| ||spa d |
040 |
# |
# |
|a OEO
|b spa
|c OEO
|
080 |
# |
# |
|a 65.01
|
092 |
# |
# |
|c 65.01 S431
|
100 |
0 |
# |
|a Scott, William G.
|
245 |
1 |
0 |
|a Sociología de la organización.
|
260 |
# |
# |
|a Buenos Aires :
|b El Ateneo,
|c 1978.
|
300 |
# |
# |
|a xii, 336 p. ;
|c 22 cm.
|
490 |
# |
# |
|a Biblioteca de Ciencias Económicas : Personal y relaciones humanas
|
500 |
# |
# |
|a Bibliografía al final de cada capítulo.
|
653 |
# |
# |
|a Organización formal
|
653 |
# |
# |
|a Sistemas
|
653 |
# |
# |
|a Personalidad
|
653 |
# |
# |
|a Motivación
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653 |
# |
# |
|a Procesos
|
653 |
# |
# |
|a Gobierno de la administración
|
700 |
0 |
# |
|a Mitchell, Terence R.
|
700 |
0 |
# |
|a Leal, Carlos Aníbal,
|e Trad.
|
907 |
# |
# |
|a Monograf
|
952 |
# |
# |
|f D
|g $ 0,01
|p OEO33021
|t ej.1
|a OEO
|b OEO
|o 65.01 S431
|5 2
|y IMP
|w 19920402
|
988 |
# |
# |
|a sibunc
|l 1
|k 33.021
|o 1
|m 12786
|
989 |
# |
# |
|a amesisb
|
999 |
# |
# |
|a López
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